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Sunday, 29 April 2018

2018 第四本書 斜槓青年 (SLASH)


斜槓青年 (SLASH)


斜槓青年是一個全新的人生價值觀,可以說是對工業時代一個蘿蔔一個坑的工作模式一種反思與挑戰,也是對個人的潛能一種尊重與釋放。

我期許今年年底之前能夠成為一個全職的SLASH

如何成為斜槓青年”?
作者回答是你先問問自己,是否真的想清楚自己要什麼?是否擁有強大的自控力?是否有一項或多項突出的才華與技能?如果沒有,那麼還是先花時間讓自己成為一個有實力的人吧。

沒有自制力與實力做為前提的自由,只能被稱為任性,正如這句話所言:「當你的才華還撐不起你的野心的時候,就應該靜下心來學習;當你的能力還駕馭不了你的目標時,就應該沉住氣來歷練。夢想,不是浮躁,而是沉澱和累積。」

工作樂趣?
你去上班時的感覺是上刑場,還是一去做無比開心的事呢?裡面提出三種驅動力 :
1. 生物性驅動力,即滿足最基本生存需求的動力
2. 外在驅動力,因為外在環境刺激而產生的行為動力 例如:獎懲措施,蘿蔔與棍子
3.主動學習、創造更美好世界的動力

作者主要提出第三項,當我們發自內心地想做一件事時,這件事本身就是目的,例如我寫粉絲頁,沒有目的就是喜歡分享生活中點點滴滴,記錄我的生活而已,並比較不注重多少粉絲、有多少人按讚等等 (還是有點在意的)

其實slash 所提倡的多職人生就是一種主動尋求讓自己生活更快樂的方式,它讓我們在保留一份穩定工作的同時,也能去探索不一樣領域的可能性,從而發掘人生的熱情與意義。

現在企業還能生存多久?
現在是2018年,這個時間討論這個或許是一個好的時間點,因為各企業都在討論AImachine learning等等來取代人力或服務。 所以你的工作職位是否能夠被AI取代或是因為流程改變而被消滅掉呢? 以我個人軟體產業來說,主機的架設與管理是由IT人員來做的,在過去需求量是很大的,但是自從雲端託管主機後很多企業就不需要太多IT人員,由託管公司來管理或是委外來做,這樣情控下就不需要太多IT人員了,所以不僅需求人力減少還被消滅掉了。

斜槓青年的職稱:
桑賈伊。古普塔,神經外科醫生/CNN記者
卡力。萊恩,藝術顧問/皮拉提斯教練
丹。米而斯坦,工程師/戲劇導演
不僅用工作中的職位來定義自己還用工作外的身分體現了你是誰、喜歡什麼、有何特別之處。

斜槓青年是一種策略:
作者提出五種斜槓青年
1.      穩定收入+興趣愛好組合
2.      左腦+右腦組合
3.      大腦+身體組合
4.      寫作+教學+演講+顧問組合
5.      一項工作多項職能型


世界一直在改變中,但是知識與技能就是商品:
媒體去中心化,人人都是自媒體網紅和Youtuber以微博、臉書、IG、微信公眾號來代表新媒體出現


共享經濟、自由職業市場的崛起

You have a choice

只是活著還不夠,怎麼活更重要過去自由與賺錢曾是一種矛盾的對立,但是現在這個矛盾正在逐漸消除中。 是否真的要做slack青年呢? 就如作者所說的當slash 青年只是擁有選擇的權利,也使得他的人生擁有更多可能性。

作者以自己本身為案例來說明slash青年的一些要注意的地方,例如是財務自由、我不夠好怎麼好、你被堅持綁架了嗎?、利己的盤算等等? 這些章節都給我不少想法

成長,請先折磨自己
成長,就是享受大腦超載並與其對抗的過程,這章節中作者提出他如何累積優勢與技能,一開始作者並未發現但是透過與朋友合作發現出他自我的優勢。 另外作者也提出對於自我投資有三個認知
第一,所有的投資都無法立刻產生回報,需要經歷一段投資期。
第二,勤奮比天賦更重要
第三,自我投資的關鍵都在於時間累積,不在於何時開始。


晨間日記- 自我管理的關鍵。
作者透過晨間日記來自我管理,作者晨間日記包含四個部分
1.      年度計畫與成長回顧
2.      每月計畫與成長回顧
3.      每周計畫與成長回顧
4.      每日任務清單
蘇格拉底曾說過 未經審視的生活是不值得過,可見定期回顧的重要性,回顧的意義首先是於溫習目標和確保進度。 目標是我們前進的動力,經常回顧是幫我們避免鬆懈和迷失,並保持合理的進度和有效的執行力。

如何開始讀書?
自從畢業踏入社會後,你讀了多少書呢? 作者跟我一樣已經從偶爾讀書到把讀書變成日常習慣、到型常系統性知識結構,作者依此分三個階段:

第一階段:泛讀,培養讀書習慣
目標:找到自己關注的領域
閱讀量:30~50
時間:1

第二階段:專注你的點
目標:深入了解某個領域,開始思考
閱讀量: 10~20
時間: 半年

第三階段: 打造全面的知識體系。

最後以作者說的 知識結構決定你的生活做結論,剩下留給你去閱讀。

一千個鐵粉理論
一千個鐵粉理論是由科技教父凱文。凱利曾在著作中提出的,他認為任何創作者,只需傭有一千名鐵粉就能餬口。(難怪我還不能靠粉絲專頁餬口阿,相信我很難的,普粉都很難了更何況要鐵粉勒!! 你是我的鐵粉還是普粉呢? )

   讓文字成為思想的血肉之軀,這個是我努力的方向,希望能讓我的文字更讓你們有感覺。
   專注內容,而非推廣” : 這個是我的初衷,透過粉絲頁紀錄我的生活點點滴滴所見所聞
    拒絕為PO文而PO,相信少即是多”: 這個也是我在想的,但是在一路寫來發現一周內都有一個點可以來寫來分享。

斜槓生活
 最後作者提出他的斜槓生活,在他的生活提出平衡,不只是工作和生活間的平衡,更是他在許多的興趣與各方面的平行,如藝術、思考、運動等等不同類型的活動的平衡。 現在他的主要工作內容就是不斷讀書與思考、持續學習與輸入,這樣每天都沉浸在成長的滿足當中。 (我個人很羨慕,也希望能夠做到這樣。)

如果你知道零工經濟(gig economy)或許會想是否跟斜槓青年畫上等號呢? 我個人認為是本質上是不一樣的,斜槓青年是偏向依自己的專長與興趣來發展案子來獲取收入,但是零工經濟(gig economy)是把工作切分到一個個任務外包出去,而人可以透過做這樣許許多多小小任務把善用時間,賺取收入。



Sunday, 25 February 2018

2018 新加坡工作須知

看你找的工作是什麽準證,如果是找到的工作是SP準證那就不需要出境,在新加坡就可以直接申請。

人在新加坡 / 旅遊簽證

Example:你的旅遊簽證(Singapore tourist visa) 本月20號到期,如果20號你申請的工作簽證還沒有下批文,那麽20號一定要出境,等簽證出來了再入境。如果20號之前你的工作簽證批下來了,那麽就不需要出境了

如果你找的工作是WP準證,那就必須出境後才可以申請

人在新加坡準證已經到期已經割掉

這種情況也是要看你找的下一份工作是什麽準證,如果找到的工作是SP,一樣不需要出境,如果找到的是WP必須出境

Example:你的SP準證今天10號卡掉了,那你從今天開始可以在新加坡逗留一個月,這個期間你可以找工作,如果找到的工作是SP 在你離境之前也就是下個月十號之前新的工作簽證出來了就不需要出境了,如果你找的工作是WP ,那還是必須出境才能申請。

“如果”你的WP準證今天10號卡掉了,那你從今天開始可以在新加坡逗留一個星期,一個星期之內你如果申請的SP工作簽證出來了你就不需要回國,如果是WP,那還是辛苦你了,還是必須出境才能申請。

人在新加坡正在工作,但是想換一份更好的工作

這種情況重要的一點就是如果有好的工作你能不能馬上離職?因為新的雇主不可能等你一個月離職後再給你申請工作簽證,很多人現在的公司離職最少要提前半個月到一個月跟雇主辭職,還涉及到現在的雇主扣押金,扣一個月薪水,扣花紅,扣護照等等問題,所以如果已經下定決心換工作了,那就打好提前量,先提出離職,才能安心找到更好的工作。

在新加坡離職,那我剩余的年假(AL)該如何處理?
員工從公司離職時,可以和公司商量如何處理剩余年假。比如最後幾天休完年假,公司照付年假薪水;或者工作到 notice period(通知期限)的最後一天,剩余年假折現。(但是通常公司不會讓你折現,人都要走了,通常會讓你直接休完假期)

你的薪水和OT費怎麽算? 
工作日的加班費,要怎麽算呢? 1.5倍的時薪。公式是每日工資/每日工作小時X1.5。對於計件工作者來說,公式則是:每周總工資/一周工作時長X1.5。那麽休息日呢,如果是你老板要求你來加班呢,那就是2倍的工資。也就是說,加半天班就給一天的工資,一天班就是平時兩天的工資。但是如果是你主動要求加班呢,那就是和平時的工資水平完全一樣。

通常公司是以 普通加班倍數是:1.5 倍

如果是你”休息日 / Off Day” 回來加班是:2倍

如果是普通日加班 1.5 倍 你每小時薪水就是從:$9.09 變成 $13.64

以此類推如果是 2倍 就是從 $9.09變成 $18.18


我每個月如何知道我領多少工資?
不用擔心,新加坡人力部2016年4月1日已經正式實施,勞工法修訂案規定從2016年4月1日起,新加坡所有的雇主都 “需要向雇員提供詳細的薪水單和主要雇傭信息”

PS:是必須的!如果沒有給予薪資單的話,敢敢去人力部投訴

針對人群

• 受《勞工法》保護(一般上,如果員工的月薪不超過$4,500,且非家傭、公務員或海員,應該受到保護。)

• 及已連續工作至少14天的員工。

提供時間

• 開始就職的14天內

提供形式

• 電子版或紙質版 (Soft Copy or Hard Copy)

打工須知的問題

新加坡打工的工作時間 – 每周44小時。大部分的新加坡本地公司為5天半工作制,即周一到周五全天(8小時)及周六上午(4小時)

到新加坡打工如何休假 – 一般上員工在第一年和第二年會享有7到14天的常年休假

新加坡打工的試用期 – 一般公司的試用期為3個月,但少數公司為6個月

新加坡打工的花紅 – (這是灰色地帶,很多公司現在都已經不在發送花紅) 但是按照慣例,大多數公司都會在每年12月發給員工相等於1個月薪金的花紅

新加坡打工的裁員問題 – 通常服務期少過3年的員工每年獲得1星期薪金的賠償,超過3年則每年獲得1個月的賠償。當然,具體的賠償額根據公司的財務狀況而定,沒有一概而論。

希望大家看完之後能對新加坡的生活能更清楚,歡迎分享給身邊需要的人看看!

Wednesday, 1 March 2017

在新加坡養狗須知




在新加坡養狗須知

在新加坡養狗也是有很嚴格的規定的, 如果你住的是HDB(政府組屋), 只能養一隻小型狗(犬種有規定). 如果是住condo可以養兩隻, 而且狗兒是要申請執照的.
如果你違反規定而被鄰居檢舉, 政府有權當場帶走你的狗而且科以五千新幣的罰款.

如果住HDB, 那麽對於狗的品種也有要求,基本只能養小型犬。詳情見下面的鏈接:

http://www.ava.gov.sg/AnimalsPetSector/SalesOfPetsOwnershipExhib/DogLicensing/

http://www.ava.gov.sg/NR/rdonlyres/2FCF9F87-1FB1-49C8-A804-0611C26E95FA/13781/ConditionsofLicense.pdf

另外,如果是租房,養狗也先要得到屋主的同意。

另外要給狗辦理新的license,狗的license需要每年更新一次,價錢還不算貴SG14-175不等,具體如下:

For a dog below 5 months of age: S$14.00 per annum

For a sterilised dog: S$14.00 per annum

詳細請看 -AVA

一、購買或收養狗




購買名種狗和收養狗狗之間做抉擇。名種狗漂亮可愛,但是收養的狗狗或者雜種土狗,不僅在價格上便宜很多,相當程度上也更健康。

SPCA:$180

在SPCA收養一只狗狗是不錯的選擇。7歲以上的高齡狗只需要$70,而血統狗和7.5歲一下的雜交狗就需要$250了。

值得歡呼的是,SPCA會幫你將狗狗的接種、消毒、驅蟲、植入芯片、登記以及領牌等一系列後續事項都安排好。所以你可以省下一大筆我們後面會說到的前期費用~

SPCA

Action for Singapore Dogs

公狗$230,母狗則是$250。3歲一下的血統狗則分別是$330和$350。費用包括了接種、消毒、植入芯片和衛生檢查。

Singapore Pets Channel

新加坡還有很多愛狗組織和福利社團都提供領養服務,你可以多去參觀或者做做志願活動,收養一只自己喜愛的狗狗回家。


二、前期成本:$400-$100

第一件事是要去獸醫診所先做一個身體檢查。診費大概在$40左右,你可能還需要按照需求進行下面的一些項目。

接種疫苗:$35-$50

驅蟲:$50

絕育:$150-$500

養狗許可:未經消毒 $70;經消毒或小於5個月 $14

植入芯片:$50-$80

一個月消耗的食物:$40-$200(取決於購買的狗糧品牌)

狗項圈和牽狗繩:$10-$50

在新加坡很多狗主人都沒有為他們的狗狗登記和領牌。但這在新加坡是不被允許的行為,一旦被發現需要承擔罰款。

 

三、定期費用


狗糧:$40-$200/月

接種疫苗:$35-$80/每1-3年

驅蟲:$50

養狗許可:$14,$70/每年

狗狗清潔用品:$10-$20/每3個月

醫療及藥物:至少$40(如果你的狗狗生病了)

 

四、額外支出

至於狗狗的訓練費用大約是

狗狗訓練課程:$350-$1000/6-8節課

狗狗美容:$20-$100

狗咖啡館:$10/次

 

以上就是養一只狗狗所需的大致費用啦,現在你想清楚是否要養一只狗狗了嗎~要記住養它就要給它最好的愛!




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